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ऑनबोर्डिंग
कर्मचारियों के लिए
संसाधन केंद्र बनाएँ
ऑनबोर्डिंग, अनुरोध और अपडेट को अपने लिए और हर कर्मचारी के लिए आसान बनाएँ।
डेमो बुक करेंअग्रणी कंपनियों की टीमों का भरोसा
HR टीमें Lovable से क्या बना सकती हैं
ऑनबोर्डिंग वर्कफ़्लो
ऑनबोर्डिंग को ट्रैक की जाने वाली प्रक्रिया के रूप में चलाएँ। ज़िम्मेदार व्यक्ति तय करें, ज़रूरी दस्तावेज़ इकट्ठा करें, अनुमोदन शुरू करें, और ऑफ़र साइन होने से लेकर पहले सप्ताह तक की प्रगति पर नज़र रखें।
कर्मचारी संसाधन केंद्र
कर्मचारियों की जानकारी को एक ही जगह रखें। नीतियाँ, लाभ, लिंक और अक्सर पूछे जाने वाले सवाल एक खोजने योग्य संसाधन केंद्र में प्रकाशित करें, जो टीमों और प्रक्रियाओं के बदलने पर अपडेट रहता है।
अनुमोदन और फ़ॉर्म वर्कफ़्लो
HR अनुरोधों और अनुमोदनों को मानकीकृत करें। इनपुट इकट्ठा करें, सही समीक्षकों तक पहुँचाएँ, और छुट्टी, पदनाम बदलाव और खर्च अनुमोदन जैसे अनुरोधों की स्थिति ट्रैक करें।
कर्मचारी आँकड़ों के डैशबोर्ड
कर्मचारी आँकड़ों को बिना मैन्युअल रिपोर्ट बनाए आसानी से दिखाएँ। ऑनबोर्डिंग प्रगति, कर्मचारियों की संख्या में बदलाव, भूमिकाओं का वितरण और नौकरी छोड़ने के संकेतकों को ऐसे डैशबोर्ड में ट्रैक करें जिसे संबंधित लोग खुद देख सकें।
संगठन चार्ट
एक खोजने योग्य संगठन चार्ट बनाएँ जो टीमों के बदलने पर अपडेट रहता है। कर्मचारियों को रिपोर्टिंग संबंधों, टीम संरचना और ज़िम्मेदारियों का स्पष्ट दृश्य दें, ताकि पुरानी स्लाइड या स्थिर दस्तावेज़ों पर निर्भर न रहना पड़े।
HR संचालन को बढ़ते पैमाने के लिए तैयार करें
HR टीमें वर्कफ़्लो को मानकीकृत कर सकती हैं, स्थिति पर नज़र रख सकती हैं और कर्मचारी संसाधनों को अपडेट रख सकती हैं, वह भी हर चीज़ को दस्तावेज़ों और मैन्युअल अनुवर्ती कार्रवाइयों से चलाए बिना।
मानकीकरण
ऑनबोर्डिंग और HR प्रक्रियाओं को एक जैसे चरणों, ज़रूरी जानकारी और तय ज़िम्मेदार व्यक्तियों के साथ चलाएँ, ताकि अमल हर टीम में अलग-अलग न हो।
दृश्यता
ऑनबोर्डिंग, अनुरोधों और अनुमोदनों की प्रगति पर एक ही जगह नज़र रखें, ताकि आप देख सकें कि क्या अटका है और किस पर ध्यान देने की ज़रूरत है।
कार्य पूर्णता
काम सौंपने की प्रक्रिया और याद दिलाने वाले संदेश अपने-आप चलाएँ, ताकि काम मैन्युअल समन्वय के बिना आगे बढ़ते रहें।
